In jedem Team und jeder Gruppe entstehen mit der Zeit Spannungen und Konflikte - das ist normal und gehört zum Gruppenprozess dazu. Oft bleiben die Konflikte jedoch unsichtbar und wirken im Verborgenen. Dann tendieren sie dazu, eine destruktive Kraft zu entwickeln, die die Handlungsfähigkeit der Gruppe auf Dauer hemmt.

Unstimmigkeiten auszusprechen und anzugehen hilft der Gruppe, wieder zu Motivation, Leistungsfähigkeit und Wohlbefinden zurückzufinden.

Mit einem soliden Wissen über Gruppenprozesse, Partizipationsformen und Konfliktlösungstechniken begleite ich Sie hierbei. In einem geschützten Rahmen mit professioneller Begleitung wird es möglich, die eigene Komfortzone ein Stück weit zu verlassen. So kann der Konflikt zu einem positiven Entwicklungsfaktor für die Gruppe werden.